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    Folge 9 – Das Erste was wir gelernt haben, ist die Definition von Nachhaltigkeit

    🎙️Folge 9: “Das Erste was wir gelernt haben, ist die Definition von Nachhaltigkeit“🎙️

    👥 Gast: Leni und Stephan Härtenberger

    In der neuen Folge spricht Barbara von TCW OrganisationsKultur mit Leni und Stephan Härtenberger über die spannenden Themen Handwerk, Unternehmensnachfolge und Nachhaltigkeit.

    Highlights der Episode:

    🔸 Was ein Chihuahua mit einem Wachhund zu tun hat

    🔸 Warum Corian der ideale Werkstoff ist

    🔸 Warum es sich lohnt einen handwerklichen Beruf zu erlernen

    🔸 Warum der Leni Store so eine richtige Tochter-Vater geschichte ist.

    Kurzer Hinweis:

    Bei 16:22 – Giggerl – ist niederbayerisch und ist im Deutschen der Hahn.

    Über die Schreinerei Härtenbergher

    Claudia Agar ist Coach und Trainerin für Auftritt, Wirkung und Persönlichkeitsentwicklung. Fast 40 Jahre steht Claudia bereits auf den Muscial-Bühnen dieser Welt. Von Mama Mia über Jesus Christ Superstar. Claudia hat bereits so einige Rollen in ihrer beruflichen Laufbahn eingenommen. Heute berät sie Führungskräfte und Personen in der Öffentlichkeit wenn es um ihr Auftreten und Wirkung geht.

    Links zu Folge:

    Stephan Härtenberger auf LinkedIn

    https://tinyurl.com/23euxxxp

    Homepage der Schreinerei Härtenberger

    https://tinyurl.com/29qm2kh8

    Homepage des Leni Store

    https://tinyurl.com/24j978g9

    Barbara Winkler auf LinkedIn

    http://tinyurl.com/ypomfwj8

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    Folge 8 – Keiner kennt uns so gut wie wir uns selbst kennen

    🎙️Folge 8: “Keiner kennt uns so gut wie wir uns selber kennen“🎙️

    👥 Gast: Claudia Agar

    In der neuen Folge spricht Barbara von TCW OrganisationsKultur mit Claudia Agar über die spannenden Themen Auftritt, Wirkung und Persönlichkeitsentwicklung

    Highlights der Episode:

    🔸 Was ein Impro-Theater mit der eigenen Wirkung zu tun hat

    🔸 Warum Scheuklappen Innovation verhindern

    🔸 Was ein Führungskräfteworkshop für Frauen mit dem notwendigen Raum zur Entwicklung und Reflektion zu tun hat

     

    Über Claudia Agar

    Claudia Agar ist Coach und Trainerin für Auftritt, Wirkung und Persönlichkeitsentwicklung. Fast 40 Jahre steht Claudia bereits auf den Muscial-Bühnen dieser Welt. Von Mama Mia über Jesus Christ Superstar. Claudia hat bereits so einige Rollen in ihrer beruflichen Laufbahn eingenommen. Heute berät sie Führungskräfte und Personen in der Öffentlichkeit wenn es um ihr Auftreten und Wirkung geht.

    Links zu Folge:

    Claudia Agar auf LinkedIn

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    Homepage von Claudia Agar

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    Folge 7 – Stell dich immer den neuen Herausforderungen und mach das Beste daraus

    🎙️Folge 7: “Stell dich immer den neuen Herausforderungen und mach das Beste daraus“🎙️

    👥 Gast: Mechthild Heppe

    In der neuen Folge unterhält sich Thorsten von TCW OrganisationsKultur mit Mechthild Heppe über den „German Mittelstand“ und warum es in der Haltung und in den Werten einen Unterschied zwischen den Begriffen KMU und Mittelstand gibt.

    Highlights der Episode:

    🔸 Warum der Mittelstand Veränderung kann

    🔸 Warum der Austausch auf „guten“ Netzwerkveranstaltungen so wichtig ist

    🔸 Warum die Organisatoren von Netzwerkveranstaltungen ein gutes „Händchen“ für Gespräche und Gäste brauchen

     

    Über Mechthild Heppe

    Mechthild Heppe ist Leiterin der Wirtschaftsregion Bayern Süd sowie des Kreisverbandes München – bayerisches Oberland des BVMW. Der Mittelstand sowie eine gelungene Netzwerkveranstaltung sind Mechthilds große Leidenschaft.

    Links zu Folge:

    Mechthild Heppe auf LinkedIn

    https://is.gd/ovjoBL

    Seite der Wirtschaftsregion Bayern Süd des BVMW

    https://is.gd/54LXmE

    Kontaktseite Mechthild Heppe des BVMW

    https://is.gd/rM1u2m

    Homepage des BVMW

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    Folge 6 – Veränderung ist die einzige Konstante in unserem Leben

    🎙️Folge 6: “Veränderung ist die einzige Konstante in unserem Leben“🎙️

    👥 Gast: Verena Braidt

    In der neuen Folge unterhält sich Barbara von TCW OrganistionsKultur mit Verena Braidt über das komplexe Thema „Veränderung“ und warum Veränderung die einzige Konstante in unserem Leben ist.

    Highlights der Episode:

    🔸 Wieso ein Vision-Board für Frauen die Perspektive nach vorne verändert

    🔸 Warum Menschen angst vor der Veränderung haben

    🔸 Warum psychologische Sicherheit die größte Herausforderung des 21.Jahrhunderts ist

     

    Über Verena Braidt

    Verena Braidt, LifeCoach und Expertin für Veränderungsarbeit mit Menschen. Ihre große Leidenschaft ist ihr Blog – Vedaharmonie. Hauptberuflich arbeitet Verena beim Bayernwerk in der Organisationsentwicklung

    Links zu Folge:

    Verena Braidt auf LinkedIn

    https://is.gd/Ow1Rmp

    Verena Braidt auf Instagram

    https://www.instagram.com/verenaxb/

    Link zu Verena´s Blog – Vedaharmonie

    https://is.gd/UkC55Y

    Vedaharmonie auf Instagram

    https://is.gd/k4kJv2

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    Folge 5 – Und das ist eben für mich auch Kommunikation

    🎙️Folge 5: “Und das ist eben für mich auch Kommunikation“🎙️

    👥 Gast: Martin Börner

    In der neuen Folge unterhalten sich Barbara und Thorsten von TCW OrganistionsKultur mit Martin Börner über das komplexe Thema „Kommunikation“ und was ein 15-minütiges Selbstgespräch im Wald nachdrücklich verändern kann.

    Ein Novum – Barbara und Thorsten haben sich mit Martin nicht an der Espressomaschine, sondern bei einem schönen Fläschchen Wein in Trier getroffen.

    Highlights der Episode:

    🔸 Was ist Kommunikation – Martin erklärt, wie komplex aber auch wie spannend das Thema Kommunikation ist.

    🔸 Weiße und schwarze Rhetorik – was ist der Unterschied

    🔸 Wein von den Golanhöhen – was hat ein guter Rotwein mit der Qualität unserer Gespräche zu tun

    🔸 15-Minuten allein im Wald – ein offenes Selbstgespräch und was dies nachhaltig verändern kann.

    Zitat:

    Das Zitat das Martin bei 40:03 zitiert stammt von Epiktet (um 50 – 138 n. Chr.) und lautet im Original wie folgt:

    „Es sind nicht die Dinge selbst, die uns beunruhigen, sondern die Vorstellungen und Meinungen von den Dingen.“

     

    Über Martin Börner

    Martin Börner, Leiter Unternehmenskommunikation eines mittelständischen Unternehmens, systemischer Business Coach und Trainer. Seit Jahrzehnten fasziniert und beschäftigt sich Martin mit dem Thema der „Kommunikation“

    Links zu Folge:

    Martin Börner auf LinkedIn

    https://is.gd/99H3F2

    Link zu Schloss Liebenberg

    https://is.gd/zqbDnV

    Link zum Weltkulturerbe der Stadt Trier

    https://is.gd/gGBLye

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